우선 채용

Gạo Nâu는 직함만 원하는 사람이 아니라, 함께 시스템을 만들 사람을 찾습니다.

하노이와 호찌민시에서 리더십·관리 직무와 교육 분야의 풀타임 직무를 동시에 채용하고 있습니다. 각 직무에는 실제로 해결해야 할 과제, 명확한 책임 범위, Gạo Nâu 생태계의 다음 운영 기준을 직접 만들어 갈 기회가 있습니다.

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우선 채용 직무

시스템을 직접 만들어 갈 분을 위한 직무가 열려 있습니다.

Gạo Nâu는 현재 하노이와 호찌민시에서 우선 채용 중입니다.

풀타임 교육 전문가

우선 채용 Gạo Nâu Master Class

메이크업 강사

근무지: 하노이 또는 호찌민시

고용 형태: 풀타임

수강생이 메이크업 기술을 일상이나 업무에서 자신 있게 활용할 수 있는 실전 역량으로 발전시키도록 돕습니다.

만들어야 할 성과

  • 직접 수업하고 실습을 지도하며 수강생별 역량에 맞춰 피드백합니다.
  • 커리큘럼, 도구, 위생 관리, 학습 성과 평가 기준을 표준화합니다.
  • 생태계를 위한 교육 자료, 워크숍, 전문 콘텐츠 제작에 협력합니다.

이런 분과 잘 맞습니다: 탄탄한 메이크업 기본기, 깔끔한 테크닉, 명확한 소통 능력과 인내심을 갖춘 분. 교육 경험이 있거나 기술을 이해하기 쉬운 수업으로 풀어낼 수 있는 분을 우대합니다.

보상: 보상 패키지는 역할별 책임 범위, 역량, 평가 기준에 따라 설계합니다. 세부 내용은 적합한 지원자와의 심층 면접에서 직접 협의합니다.

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우선 채용 Gạo Nâu Master Class

사진 강사

근무지: 하노이 또는 호찌민시

고용 형태: 풀타임

명확한 실습 중심의 학습 과정으로 수강생이 카메라, 조명, 인물 디렉팅을 익히도록 교육합니다.

만들어야 할 성과

  • 카메라 기술, 조명, 구도, 포즈, 촬영 세션의 전체 흐름을 가르칩니다.
  • 수준별 실습 과제, 평가 기준, 성장 경로를 설계합니다.
  • 교육과 스튜디오 운영을 연결하여 수강생이 실제 직무 상황을 경험하도록 합니다.

이런 분과 잘 맞습니다: 실전 사진 역량을 갖추고 이해하기 쉽게 설명하며 구체적으로 피드백할 수 있는 분. 그룹, 워크숍 또는 직업 교육을 지도한 경험이 있는 분을 우대합니다.

보상: 보상 패키지는 역할별 책임 범위, 역량, 평가 기준에 따라 설계합니다. 세부 내용은 적합한 지원자와의 심층 면접에서 직접 협의합니다.

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상시 기회

Gạo Nâu는 다음 직무의 인재들과 꾸준히 연결되고 있습니다.

스튜디오, 클래스, 후반 작업, 컨설팅, 마케팅, 지점 운영 분야의 지원자를 위한 직무 그룹입니다.

상시 기회 Gạo Nâu Chụp Ảnh, Gạo Nâu Profile, Photo Travel

Photographer / Assistant Photographer

근무지: 하노이, 호치민

심미적 감각을 갖추고, 일반 고객과 함께 일할 줄 알며, 촬영 내내 안정된 에너지를 유지하실 수 있는 분께 적합합니다.

  • 각 브랜드 가이드라인에 따라 인물, 프로필, 가족, 아오자이, 트래블 포트레이트 촬영.
  • 포즈 디렉팅, 메이크업·스타일리스트·컨설턴트·리터처와 협업하여 끊김 없는 경험 제공.
  • 장비 관리, 조명 세팅, 원본 파일 관리, 표준 프로세스에 따른 인수인계.
상시 기회 Gạo Nâu Chụp Ảnh, Gạo Nâu Personal Makeup

Makeup Artist / Beauty Educator

근무지: 하노이, 호치민

고객의 본래 얼굴을 섬세하게 읽어내고, 깨끗하고 정제된 메이크업을 구사하며, 수강생을 지도할 수 있는 분께 적합합니다.

  • 개인, 프로필, 아오자이, 가족 촬영 또는 기업 워크숍을 위한 메이크업.
  • 개인 메이크업, Personal Color 수업 및 프로세스 기반 실습 지도.
  • 도구, 위생, 화장품과 수업·촬영 전·중·후 경험을 표준화합니다.
상시 기회 후반 프로덕션 팀

Retoucher / Photo Editor

근무지: Hybrid

섬세하게 사진을 보정하면서도, 자연스러운 피부와 감정, 각 브랜드의 고유한 스타일을 살릴 수 있는 분께 적합합니다.

  • 인물, 프로필, 가족, 뷰티, 트래블 사진을 각 브랜드 기준에 맞게 리터칭.
  • 사진작가와 협업하여 색감, 조명, 납품 일정, 최종 파일 품질의 일관성을 유지합니다.
  • 프리셋, 납품 폴더, 자주 발생하는 오류 체크리스트, 고객 수정 피드백을 관리합니다.
상시 기회 스튜디오 컨설팅 및 운영

Studio Consultant / Customer Care

근무지: 하노이, 호치민

명확하게 소통하고, 고객 니즈에 맞게 정확히 안내하며, 잘못된 패키지를 권하지 않고, 고객을 세심하게 케어할 수 있는 분께 적합합니다.

  • 서비스, 지점, 촬영 일정, 수업 또는 워크숍 선택에 대한 고객 상담.
  • 예약 관리, 정보 확인, 팀 조율, 예약 변경 대응.
  • 피드백 수집, 사후 케어, 심층 지원이 필요할 때 적절한 담당자로 연결.
상시 기회 생태계 마케팅

Content / Social / Brand Executive

근무지: 하노이, 호치민 또는 하이브리드

사진으로 이야기할 줄 알고, 간결하게 쓰며, 서비스 브랜드를 이해하고, 실제 데이터에 관심이 있는 분께 적합합니다.

  • 웹사이트, 소셜, 고객 스토리, 언론, 채용, 브랜드 캠페인을 위한 콘텐츠 기획.
  • 스튜디오와 협업하여 사진, 비하인드, 리뷰, 고객 인사이트, 기업 사례 등 실제 자료 확보.
  • 콘텐츠 성과 추적, 랜딩 페이지 업데이트, 브랜드 간 정보 일관성 유지.
상시 기회 지점 운영

Studio Operations / Branch Coordinator

근무지: 하노이, 호치민

꼼꼼하고, 실제 운영을 좋아하며, 공간·팀 일정·고객 경험을 안정적으로 관리할 수 있는 분께 적합합니다.

  • 스튜디오 룸 예약, 의상, 장비, 비품, 청결 상태, 오픈·마감 체크리스트 관리.
  • 근무일 내 고객, 사진작가, 메이크업, 컨설턴트, 후반 팀의 조율.
  • 지점 내 발생 이슈 모니터링, 신속한 보고, 프로세스 개선 제안.
지원 절차

중요한 역할에 걸맞게 깊이 있게 진행합니다.

hr.gaonau.com에서 바로 지원하시거나(이력서 불필요), 이력서, LinkedIn 또는 포트폴리오를 다음 주소로 보내 주세요: hr@gaonaugroup.com. 지금까지 해결한 가장 큰 과제와 근무 가능한 지역을 간단히 적어 주세요.

  1. hr.gaonau.com에서 지원하거나 이력서, LinkedIn 또는 포트폴리오를 보내고, 지금까지 해결한 가장 큰 과제를 간단히 알려 주세요.
  2. 초기 대화에서 역할 범위, 근무 지역, 양측의 기대를 확인합니다.
  3. 담당 리더와 과제, 권한, 자원, 역할이 만들어야 할 결과에 대해 심층적으로 논의합니다.
  4. 근무 방식, 보상 패키지, 입사 시점을 합의합니다.
근무 원칙

Gạo Nâu는 정성스럽고 일관된 기준을 지키시는 분을 찾고 있습니다.

아래 원칙은 단순한 개별 기술력보다 더 중요한 가치입니다.

고객의 진짜 아름다움을 존중하고, 하나의 정형화된 틀을 강요하지 않습니다.

서비스는 약속한 시간, 약속한 내용대로, 각 역할의 책임을 명확히 하여 제공합니다.

사진, 메이크업, 컨설팅, 클래스, 후반 작업은 모두 분리된 단계가 아닌 하나의 통합된 경험입니다.

빠르게 배우고, 솔직하게 피드백하며, 고객이 많은 환경에서도 안정적으로 일할 수 있는 분을 우선합니다.